Vacature Manager extramurale zorg en herstel

De functie

Doel van de functie

Organiseren van adequate programma (uit)voering van onze extramurale zorg, waaronder post klinische nazorg, deeltijdbehandeling en ambulante behandeling, zowel voor SolutionS als indien van toepassing voor onze partners.

Taken en verantwoordelijkheden

• Verantwoordelijk voor de uitvoering van de extramurale zorg op al onze extramurale locaties in Nederland.
• Zorgdragen voor de beschikbaarheid van voldoende gekwalificeerd personeel op deze locaties.
• In het management team samen vaststellen van beleid en dit vervolgens zelfstandig uitvoeren.
• Samen met de manager zorg borgen dat het zorgaanbod op de verschillende locaties uniform is en gebaseerd op de fundamentele uitgangspunten van SolutionS.
• Verantwoordelijk voor efficiënte planning van de extramurale zorg zodanig dat de SolutionS productiviteitsnormen worden behaald en de kosten van no-show en annuleringen worden geminimaliseerd.
• Door intensieve uitwisseling van kennis, mensen en informatie binnen en buiten de eigen afdeling voorkomen dat een eilandjescultuur ontstaat.
• Regelmatig zichtbaar aanwezig zijn op de verschillende SolutionS locaties.
• Samen met collega’s oplossen van dagelijkse operationele knelpunten. Tactische en strategische worden ingebracht in en opgelost vanuit het management team.
• Meewerken aan interne en externe audits met het oog op kwaliteit van zorg.
• Aandacht schenken aan medewerkers, zorgen voor een veilige werkomgeving, waarin ruimte is voor onderlinge afstemming en groei.
• Zorgdragen dat de aangeboden extramurale behandelingen conform het programma worden afgemaakt met het oog op een totale behandelduur die passend is bij de financiering van zorg.
• Verantwoordelijk voor instandhouding contact met patiënten die succesvol uit zorg zijn – mits patiënt daar toestemming voor geeft, door:
  • Mede-organiseren van evenementen voor ex-patiënten, zoals de 4jehersteldag.
  • Opzetten en onderhouden digitale community.
  • Inzetten van instrumenten die ex-patiënten helpen bij hun herstel.

Plaats in de organisatie

• Lid van het management team.
• Ontvangt leiding van de algemeen directeur, rapporteert aan het directieteam.
• Geeft leiding aan teamleiders, counselors en vaktherapeuten.
• Werkt primair samen met het MT (manager intramurale zorg, manager zorg en operationeel manager).

Wat bieden wij?

In de eerste plaats een zeer uitdagende functie bij een succesvolle organisatie die echt ergens voor staat. Werken in een mooie, sociale omgeving. Je hebt alle ruimte voor eigen initiatieven en mogelijkheden jezelf (en anderen) te ontwikkelen.

• We zijn aangesloten bij de CAO GGZ. Deze CAO biedt een mooi pakket aan arbeidsvoorwaarden.
• De functie wordt gewaardeerd in schaal 65 en is afhankelijk van opleiding en ervaring